Наставничество, социальное партнерство и поддержка молодых медиков Минщины – главные темы обсуждения в рамках встречи с молодежью

Более 250 молодых специалистов учреждений здравоохранений Минской области собрались на важной встрече, организованной с целью обсуждения актуальных тем и вопросов, связанных с развитием и поддержкой молодых кадров в сфере здравоохранения области.

На мероприятии присутствовали начальник главного управления по здравоохранению Минского облисполкома Игорь Шамаль, исполняющий обязанности председателя отраслевого профсоюза Минщины Наталья Зезетко и главные врачи учреждений здравоохранений Минского района.

- Наставничество играет ключевую роль в развитии молодых специалистов в сфере здравоохранения. Опыт более старших коллег помогает новичкам быстрее адаптироваться к сложностям профессии, учиться избегать ошибок, а также эффективно применять теоретические знания на практике, - отметил начальник главного управления по здравоохранению Минского облисполком Игорь Шамаль. – Мы  надеемся, что первый трудовой коллектив станет родным для наших молодых специалистов.

 

-На первом рабочем месте важно обеспечить молодым специалистам достойные условия и оплату труда, а также соблюдение социальных гарантий, закрепленных в коллективных договорах каждого учреждения здравоохранения. Предоставление жилья молодым специалистам или компенсация за найм жилого помещения - все это в дальнейшем способствует закреплению молодых кадров на рабочих местах, отметила в свое выступлении Наталья Зезетко.

Главные врачи акцентировали внимание на идеологической работе, проводимой в учреждениях здравоохранения, рассказали молодежи об истории развития учреждений здравоохранения и о ценности связи поколений.  

Всего в текущем году на первые рабочие места в учреждения здравоохранения Минской области приступили 330 молодых врачей и 539 специалистов со среднем медицинским образованием.

Автор: Миляшевич А.О.